रुग्ण औद्योगिक कंपनियों के कार्य का अन्वेषण
रुग्ण औद्योगिक कंपनियों के कार्य का अन्वेषण
16.(1) बोर्ड यह निर्धारित करने के लिए उचित मानकर किसी भी औद्योगिक कंपनी की जांच कर सकता है कि क्या वह एक रुग्ण औद्योगिक कंपनी बन गई है—
| (क) | किसी ऐसी कंपनी के संबंध में धारा 15 के तहत संदर्भ प्राप्त होने पर; या | |
| (ख) | ऐसी कंपनी के संबंध में प्राप्त सूचना के आधार पर या कंपनी की वित्तीय स्थिति के बारे में अपने स्वयं के ज्ञान के आधार पर। |
(2) बोर्ड, यदि इसे आवश्यक या सुविधाजनक समझता है कि उप-धारा (1) के तहत जांच के त्वरित निपटान के लिए ऐसा करना आवश्यक है, तो आदेश द्वारा किसी क्रियान्वयन एजेंसी से यह कर सकता है कि वह तय किए गए मामलों के संबंध में जांच करे और एक रिपोर्ट बनाकर प्रस्तुत करे।
(3) बोर्ड या, जैसा मामला हो, संचालन एजेंसी को अपनी जांच को यथाशीघ्र पूरा करना चाहिए और जांच की शुरुआत से लेकर साठ दिनों के भीतर जांच को पूरा करने का प्रयास किया जाना चाहिए।
[स्पष्टीकरण— इस उप-खंड के उद्देश्यों के लिए, किसी जांच की शुरुआत तब मानी जाएगी जब बोर्ड को कोई संदर्भ या जानकारी प्राप्त होती है या बोर्ड द्वारा अपने स्वयं के ज्ञान को लिखित रूप में प्रस्तुत किया जाता है।]
(4) जहाँ बोर्ड इसे उचित समझता है कि किसी औद्योगिक कंपनी के खिलाफ उप-धारा (1) या, सम्बंधित मामले में, उप-धारा (2) के तहत जांच की जाए या जांच कराई जाए, वह [एक या अधिक व्यक्तियों] को कंपनी के विशेष निदेशक या विशेष निदेशकों के रूप में नियुक्त कर सकता है ताकि कंपनी के वित्तीय और अन्य हितों [या सार्वजनिक हित] की सुरक्षा की जा सके।
[(4क) बोर्ड विशेष निदेशक को जो उप-धारा (4) के अंतर्गत नियुक्त किया गया है, अपने कर्तव्यों का उचित निर्वहन सुनिश्चित करने हेतु आवश्यक या उचित समझे गए दिशा-निर्देश जारी कर सकता है।]
(5) उप-धारा (4) में निर्दिष्ट विशेष निदेशक की नियुक्ति कंपनी अधिनियम, 1956 (1956 का 1) में या तत्काल लागू किसी अन्य कानून में या औद्योगिक कंपनी से संबंधित ज्ञापन और संघ के लेखों या किसी अन्य लिखत में इसके विपरीत कुछ भी होने के बावजूद वैध और प्रभावी होगी और शेयर योग्यता, आयु सीमा, निदेशक पद की संख्या, निदेशक के पद से हटाने के बारे में कोई प्रावधान और बोर्ड द्वारा नियुक्त किसी भी ऐसे कानून या दस्तावेज में निहित ऐसी समान शर्तें बोर्ड द्वारा नियुक्त किसी भी निदेशक को लागू नहीं होंगी।
(6) उप-धारा (4) के अधीन नियुक्त कोई विशेष निदेशक—
| (क) | बोर्ड की अभिलाषा के दौरान पद धारण करेगा और बोर्ड द्वारा लिखित आदेश द्वारा किसी भी व्यक्ति द्वारा उसे हटाया या प्रतिस्थापित किया जा सकता है; | |
| (ख) | केवल निदेशक होने के कारण या निदेशक के रूप में अपने कर्तव्यों के निर्वहन में सद्भावना से किए गए या किए जाने वाले किसी भी कार्य या उसके संबंध में किसी भी कार्य के लिए कोई दायित्व या उत्तरदायित्व नहीं होगा; | |
| (ग) | चक्रानुक्रम से सेवानिवृत्ति के लिए उत्तरदायी नहीं होंगे और ऐसी सेवानिवृत्ति के लिए उत्तरदायी निदेशकों की संख्या की गणना करने के लिए इसे ध्यान में नहीं रखा जाएगा; | |
| [(घ) | रुग्ण औद्योगिक कंपनी के संबंध में अपने कर्तव्यों के निर्वहन में सच्ची मंशा की गई या न की गई किसी बात के लिए किसी भी कानून के तहत अभियोजित नहीं किया जा सकता है।] |

